Ben jij gepassioneerd door jongeren en wil je écht het verschil maken in hun leven? Heb je een hart voor welzijn, onderwijs en gelijke kansen? Ben je sterk in coachen? Dan is deze functie iets voor jou!
Als coördinator jongerenwelzijn en jongerencoaches maak je deel uit van de dienst Jeugd en Gezin. Je bent het eerste aanspreekpunt en de coach van drie enthousiaste jongerencoaches die dagelijks in contact staan met jongeren in Schoten – op school, in de publieke ruimte en in de JOS (Jongeren Ontmoetingsplek Schoten).
Samen zetten jullie in op het voorkomen van problematisch schooluitval, het aanpakken van kansarmoede en het versterken van jongeren in hun school-, gezins- en vrijetijdscontext.
Je ondersteunt, begeleidt en coacht de jongerencoaches in hun dagelijkse werking
Je deelt jouw expertise rond jongerenwelzijn en schooluitval en helpt hen groeien in hun rol
Bij jongeren/gezinnen met een complexere hulp- of ondersteuningsvraag voer je mee gesprekken indien nodig
Je bouwt actief mee aan de JOS en geeft vorm aan een warme, bruisende ontmoetingsplek voor jongeren
Je coördineert het jeugdwelzijnsbeleid binnen de gemeente, met focus op jongeren en jongvolwassenen (en hun context).
Je werkt nauw samen met scholen, welzijnsorganisaties en andere partners
Je versterkt het lokale netwerk rond jongerenwelzijn
Je stemt af met interne diensten zoals de sociale dienst, integrale veiligheid en lokale politie
Je komt terecht in de dienst Jeugd en Gezin. Deze dienst is gevestigd in het Huis van het Kind en focust zich op kinderen en jongeren tussen 0 en 23 jaar en hun gezinnen.
Naast eigen kinderopvang (2 kinderdagverblijven en een dienst voor onthaalouders) hebben we voor kinderen en gezinnen (0-12 jaar) ook een aanbod binnen ons Huis van het Kind en organiseren we als dienst verschillende activiteiten voor deze doelgroep (o.a. speelstraten, Grabbelpas, buitenspeeldag,…). De jongerencoaches richten zich dan weer op het welzijn van jongeren (12-23 jaar) en voorkomen van problematisch schooluitval. Tot slot proberen we met “de JOS” dan weer een fijne ontmoetingsplek te bieden aan onze Schotense jongeren.
Naast deze – meer operationele – werkingen focussen we ons binnen de Dienst Jeugd en Gezin ook op enkele beleidsthema’s zoals flankerend onderwijsbeleid, jongerenwelzijn en de ondersteuning van jeugdverenigingen. Verder werken we volop aan het behalen van het label kindvriendelijke gemeente en nemen we verschillende regierollen op (o.a. rond BOA en kinderopvang).
Onze nieuwe collega:
heeft kennis van thema’s zoals jongerenwelzijn, schooluitval en kansarmoede
heeft ervaring in het begeleiding van jongeren en gezinnen én kan deze kennis overdragen aan collega's
is sterk in het coachen van collega's
communiceert vlot en is een netwerker die graag samenwerkt en bruggen bouwt
neemt initiatief en denkt strategisch mee over beleid en projecten
is organisatorisch sterk en houdt het overzicht
Vereisten:
Wij bieden:
Selectieprocedure:
Vragen?
Heb je nog vragen over deze procedure? Mail naar sollicitatie@schoten.be
Interesse?
Wil jij impact maken binnen het Lokaal Bestuur Schoten? Stel je dan kandidaat en solliciteer voor 14 juni 23u59.
Op zoek naar een studentenjob? Bezorg ons alvast jouw gegevens en laat weten in welke periode je wenst te werken.
Op dit moment hebben we geen vrije plaatsen meer, maar wanneer dat verandert nemen we contact met jou op!
Ben jij graag onderweg, werk je graag in de buitenlucht en schrikt fysiek werk je niet af? Dan ben jij misschien onze nieuwe collega bij het team Groen & Afval!
Wij zoeken een polyvalent medewerker chauffeur met rijbewijs C, of iemand die bereid is binnen het jaar het rijbewijs C te behalen. Het is wél noodzakelijk dat je al beschikt over een rijbewijs B.
Mogelijke taken:
Onze nieuwe collega:
Vereisten:
Wat mag je van ons verwachten?
De verloning voor een polyvalent medewerker chauffeur gebeurt volgens D1-D2-D3 barema. Relevante ervaring tot 10 jaar kan meegenomen worden.
Hoe loopt de selectieprocedure?
Vanaf 8 kandidaten wordt er een preselectie op basis van motivatie en relevante ervaring gehouden. Ben je geselecteerd dan wordt je op 19 juni 2026 uitgenodigd voor een selectie-interview en een jobgerelateerde proef.
Heb je nog vragen over deze procedure? Mail naar sollicitatie@schoten.be.
Solliciteer nu
We ontvangen graag jouw CV, motivatiebrief en een kopie van je rijbewijs B en eventueel C ten laatste op 14 juni 2026 zodat je zeker kan deelnemen aan de selectie.
Vind je geen vacature die bij je past? Bezorg ons alvast jouw gegevens.
Wij nemen contact met jou op als er passende vacatures zijn.
Voor de maand augustus is het Lokaal Bestuur Schoten op zoek naar een student Thuiszorg.
Ben jij gepassioneerd over het ondersteunen van zorgbehoevende mensen in hun vertrouwde omgeving? Heb je een hart voor het welzijn van anderen en wil je bijdragen aan hun lichamelijke, psychische en sociale welzijn?
Ben je daarbovenop ook nog de hele maand augustus inzetbaar? Dan zou jij wel eens de perfecte match kunnen zijn.
Als thuisverzorg(st)er zorg je voor de algehele verzorging en het welzijn van cliënten in hun eigen huis. Jij biedt hen de kans om zo lang mogelijk zelfstandig en comfortabel te blijven leven in hun vertrouwde omgeving. Je biedt niet alleen lichamelijke zorg, maar draagt ook bij aan hun emotionele en sociale welzijn.
Je taken omvatten onder andere:
Je krijgt hierbij ondersteuning van de teamleiders Thuis- en Gezinszorg, die je begeleidt en zorgt voor een goed ingerichte werkstructuur.
Onze nieuwe collega
Wij zoeken een zorgverlener met een warm hart voor mensen en een praktische instelling. Je bent empathisch, geduldig en in staat om de zorgbehoeften van cliënten goed in te schatten. Je hebt oog voor detail en zorgt ervoor dat elke cliënt zich veilig en comfortabel voelt.
Daarnaast ben je in staat om goed te communiceren, zowel met de zorgbehoevende personen zelf als met hun familieleden. Je bent flexibel, betrouwbaar en werkt goed samen binnen een team.
Vereisten:
Wat mag je van ons verwachten
We bieden een zinvolle en gevarieerde functie binnen een betrokken en warm team. - De verloning gebeurt volgens de IFIC barema’s.
Je krijgt ook een fietsvergoeding of een tussenkomst openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.
Volledig overtuigd?
We ontvangen graag zo snel mogelijk jouw cv en een kopie van jouw diploma/inschrijvingsbewijs van opleiding.
Met inhoudelijke vragen kan je terecht bij thuiszorg@schoten.be
Procedure
